Gary Hamel geeft een interessante bijdrage over de rol van managers, hun functie en verantwoordelijkheden en de hun toekomstige positie. De presentatie vertelt de oorsprong van hun werk en waar het naar toe kan evolueren. In feite zegt hij dat de gedachtengang van managers verandert moet worden, wil een bedrijf blijven innoveren en groeien.
Een inspirerende en boeiende boodschap over dit verandermanagement, innovatie, groei/ontwikkeling naar transparantie binnen het bedrijf. Vernieuwing en openheid komen voort uit inspiratie, beleving, motivatie en menselijkheid op de werkvloer.